budaya dan prilaku k3

M.Rahmat Efendi Tamuru 2

Hubungan Ketenagakerjaan dalam K3

Istilah ‘hubungan ketenagakerjaan’ mencakup sembarang masalah yang mempengaruhi hubungan antara majikan dan pekerja,khusunya karena hubungan tersebut berpengaruh pada kondisi-kondisi ketenegakerjaan.berkaitan dengan hal tersebut ,kesehatan dan keselamatan kerja menjadi... [...]
M.Rahmat Efendi Tamuru 0

NEBOSH IGC1 Manajemen kesehatan dan keselamatan Kerja

...Organisasi kesehatan dan keselamatan peran dan tanggung jawab · Konsultasi dengan karyawan 4 Mempromosikan kesehatan positif dan budaya keselamatan · Konsep budaya keselamatan Faktor-faktor yang mempengaruhi · budaya keselamatan ·... [...]
M.Rahmat Efendi Tamuru 0

Cara Penerapan dan Pendekatan Ergonomi

...alih teknologi, prinsip-prinsip ergonomi telah di tetapkan penerapanya bersama-sama dengan kejian lain, misalnya kajian teknis, ekonomi, sosial budaya dan lingkungan. Pendekatan holistik ini kenal dengan pendekatan Teknologi Tepat Guna.... [...]
M.Rahmat Efendi Tamuru 0

Bagimana Kinerja OHSAS 18001?

...dan reputasi keberhasilan perusahaan dalam menarik dan mempertahankan staf sangat terampil * Meningkatkan budaya keselamatan dan kesehatan di tempat kerja pada semua tingkat organisasi * Peningkatan rating untuk akses ke... [...]
M.Rahmat Efendi Tamuru 0

Manfaat Penerapan ISO 26000

...dan untuk melengkapi instrumen lain dan inisiatif untuk tanggung jawab sosial, bukan untuk menggantikan mereka. Dalam menerapkan ISO 26000, disarankan bahwa organisasi mempertimbangkan sosial, lingkungan, keragaman hukum, budaya, politik dan... [...]
M.Rahmat Efendi Tamuru 1

Faktor-faktor Terjadinya Bullying

...eskalasi konflik interpersonal; Untuk membuat korban “kambing hitam” adalah contoh dari jenis bullying. Beberapa faktor yang mungkin meningkatkan kemungkinan terjadinya bullying : 1. budaya organisasi yang mentolerir bullying atau tidak... [...]
1 2