laporan penggunaan lab komputer

M.Rahmat Efendi Tamuru 0

Behavior Based Safety

...perlu memahami aspek – aspek psikologis keselamatan dan kesehatan di tempat kerja sehingga dapat berjalan secara efektif dengan campur tangan untuk meningkatkan standar keselamatan melalui penggunaan pendekatan berbasis perilaku.... [...]
M.Rahmat Efendi Tamuru 7

Training Manajemen K3 Laboratorium

...terciptanya kepatuhan peraturan di tempat kerja dan nilai K3 akan di harapkan memberi manfaat bagi perusahaan seperti: Untuk mencegah kecelakaan fatal – Minimalkan resiko pekerja menderita cedera akibat penggunaan alat... [...]
M.Rahmat Efendi Tamuru 1

BCLS:Basic Cardiac Life Support for Paramedic

...kasus-kasus darurat penyakit kardiovaskuler seperti serangan jantung (Acute Miocard infark) dan aritmia lethal.Dalam pelatihan ini akan diajarkan penggunaan defibrillator eksternal otomatis, yang merupakan alat dasar dari standar internasional IAS .Pendidikan... [...]
M.Rahmat Efendi Tamuru 0

Pengertian Mitigasi dalam K3

...solusi teknologi, seperti tanggul banjir. Non-struktural meliputi tindakan legislasi, perencanaan penggunaan lahan (misalnya penunjukan lahan yang tidak penting seperti taman untuk digunakan sebagai zona banjir), dan asuransi. Mitigasi adalah metode... [...]
M.Rahmat Efendi Tamuru 0

Training Program Safety and Hygiene

...keterampilan dan kemampuan yang diperlukan untuk mencapai kinerja yang memuaskan. Personil dilatih pada penggunaan alat pelindung diri. Program ini dilakukan outsourcing. Untuk memenuhi konsultan di daerah ini dimulai dengan diagnosis... [...]
M.Rahmat Efendi Tamuru 0

Prosedur K3 Galangan Kapal

...harus memastikan subkontraktor telah memiliki catatan tertulis terhadap standar keselamatan kesehatan kerja pada galangan tersebut . Dokumentasi yang dibutuhkan meliputi pelatihan keamanankaryawan, catatan medis dan, dan penggunaan alat pelindung diri.... [...]
M.Rahmat Efendi Tamuru 1

Faktor-faktor Terjadinya Bullying

...dengan ‘bekerja. Selain itu, bullying dapat meningkat karena faktor individu dan situasional, seperti diskriminasi, intoleransi, masalah pribadi dan penggunaan alkohol atau obat-obatan, yang terakhir semakin hadir di tempat kerja.... [...]
1 2